好词好句积累2022-10-2

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争雄领头雁 倾情大发展

路开于先锋

正确处理好“破与立”的关系。力破“银本位”思想

传承军工精神 锻造时代新人

改革赋能强动力 砥砺奋进谱新篇

破旧立新 内生动力更澎湃

改革要成功，必须充分激发企业的内生动力，而决定企业内生动力的关键在人。

推行经理层成员任期制和契约化管理，把‘位子’交给市场，把‘薪酬’交给业绩，实现干部能上能下、收入能增能减，公司焕发勃勃生机，实现改革创新与市场竞争能力大幅增强。

把“敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出”的干部用起来，把“不作为、慢作为、乱作为”的干部调下去，充分落实“能上能下”机制。

强化薪酬与业绩考核联动，坚持“薪酬市场化”和“业绩导向”原则，有序拉开收入差距。实现薪酬福利“能高能低”，引导员工从“要我干”变为“我要干”，从“等着看”变为“抢着干”。

办法一起想 事情一起干

减负增效重实干 担当尽责开新篇

以“柴刀开路”的精神踏遍千山万水

根扎得越深，树长得越高；步踏得越实，路走得越远。