1、高层团队的和谐、互补、诚信、高效是保证企业经营成功的重要前提。
2、在这个企业里，团队胜于优秀的个人，任何成绩肯定是团队努力的结果。
3、高层管理团队的价值取向和使命感在具体工作中的现实表现是鼓舞士气的最有效的途径。
4、你是一滴水，团队是一片海。水融入海才会有生命力。
5、盘活企业或团队，首先盘活人，如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太平洋、都是一座喜马拉雅山，要有多大就有多大，要有多深就有多深。
6、一个桶能装多少水是由最短的木板决定的。
7、一个人造不出一条船，所以团队是我们的脊梁。
8、组建团队的时候，要考虑好各自的优势互补，同一类型的人才再好，也不可多要，否则，不但团队整体失衡，还会引起不必要的内耗。
9、境界和思想可以超越，精神可以升华，但团队力量不可超越。
